Работодатель может не платить взносы в соцфонды за мобилизованных

Работодатель в период проведения частичной мобилизации не будет платить взносы в соцфонды за мобилизованных сотрудников. Об этом заявил министр труда и социальной защиты России Антон Котяков, сообщают РИА Новости.

По словам министра, на сегодняшний день проработана схема, в рамках которой сведения о приостановлении трудового договора с работником должны поступать, в Пенсионный фонд, с 1 января 2023 года они уже будут поступать в объединенный Социальный фонд России. «И в данном случае взносы работодатель за таких сотрудников не выплачивает», — подчеркнул министр, выступая на пленарной сессии Всероссийской недели охраны труда (ВНОТ).

Мобилизованный сотрудник не может быть уволен, его трудовой договор приостанавливается на время службы, а работодатель сохраняет за ним рабочее место.